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京津冀联合发文：养老机构等级评定和老年人能力评估结果互认_我的网站

一 |     जागरण संवाददाता, भागलपुर। प्रदेश का तीसरा सिपाही प्रशिक्षण केंद्र बांका के कटोरिया स्थित कलहोड़िया मौजा में खोले जाने से भागलपुर, नवगछिया के लोगों को भी लाभ मिलेगा। इससे रोजगार के संसाधन भी बढ़ेंगे। बांका जिले के कटोरिया के कलहोड़िया मौजा में 51.40 एकड़ जमीन पर सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय का निर्माण होना है। इसके लिए चार मार्च 2025 को गृह सचिव और पुलिस महानिदेशक ने रेंज आइजी विवेक कुमार के प्रस्ताव को आगे बढ़ाते हुए उसे कैबिनेट की मंजूरी के लिए भेज दिया था।,दरअसल बांका के जिलाधिकारी ने सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय के लिए सौ एकड़ जमीन और बिहार विशेष सशस्त्र बल के लिए 50 एकड़ जमीन तब उपलब्ध करा दी थी। सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय और बिहार विशेष सशस्त्र बल की वाहिनी के स्थापना को लेकर कैबिनेट की हरी झंडी मिलने से न सिर्फ बांका बल्कि भागलपुर के लोगों के लिए भी खुशखबरी है। सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय का प्रस्ताव तब प्रमंडलीय आयुक्त दिनेश कुमार और रेंज आइजी विवेक कुमार ने बांका के जिलाधिकारी से जमीन उपलब्ध कराते ही मुख्यालय को भेज दिया था। बांका में सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय 25 सौ जवानों के प्रशिक्षण क्षमता के लायक तैयार कराया जाना है। प्रशिक्षणार्थियों की क्षमता की दृष्टि से यह प्रदेश का पहला सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय होगा।

बांका में सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय की मंजूरी से केवल बांका ही नहीं बल्कि भागलपुर और नवगछिया के लिए भी महत्वपूर्ण होगा। प्रदेश में यह तीसरा प्रशिक्षण विद्यालय है, जो प्रशिक्षण क्षमता की दृष्टि से प्रदेश का पहला सिपाही प्रशिक्षण विद्यालय होगा। -विवेक कुमार, रेंज आइजी, भागलपुर।

二 |     人民网天津4月21日电     （记者孙翼飞）近日，京津冀三地民政部门联合印发《关于进一步深化京津冀养老服务协同发展的实施方案》（以下简称《实施方案》）。《实施方案》提出，将加快推进京津冀地区养老政策、项目、人才、医养、区域、行业协同，引导更多优质养老资源向河北省等地延伸布局，为京津籍老年人异地养老、回乡养老提供更多选择。　　按照“政府引导、市场运作、合作共建、同质同标”原则，三地将建立更加紧密高效的京津冀养老服务协同工作推进机制，实现京津冀养老服务有效衔接、养老机构等级评定和老年人能力评估结果互认；京津冀养老服务人才培训、合作交流持续深化，养老服务人才资源互补、有序流动，养老服务质量同步提升；加快推动在京优质养老资源、医疗卫生资源向津冀地区延伸布局，促进京籍老年人异地养老、异地就医更加便捷，推动京津冀地区养老服务协同发展不断迈上新台阶。　　具体内容上，《实施方案》列出任务清单。其中包括：要建立完善京津冀养老服务协同机制，每年召开一次工作会议。建立三地民政部门日常沟通联络机制，每季度就养老服务协同发展工作进展、困难问题等进行会商协调。　　政策协同方面，推动出台养老机构等级评定结果和老年人能力评估结果互认政策，评定结果在京津冀地区全域内互认。　　项目协同方面，搭建京津冀地区资源对接平台，定期组织民政部门和养老机构或企业深入天津市武清区、宝坻区、蓟州区等环京周边地区对接养老服务项目需求、资源供给等情况。支持京津冀地区养老机构或企业通过新建、合作共建等多种方式建设养老机构、康养社区，鼓励京津籍老年人旅居康养。　　人才协同方面，京津冀民政部门联合开展京津冀养老服务人才培训行动，通过“线上+线下”方式，举办不同类型培训班。培训考试合格的颁发培训证书，纳入京津冀三地联合培训人才库。

三 | 定期举办京津冀养老服务人才供需专场招聘对接会，拓展养老服务企业引进护理人员的渠道，促进京津冀地区养老服务人才资源共享、有序流动。　　《实施方案》提出，将深入推动京津冀医养协同。三地民政部门将联合卫生健康、医保、中医等部门，推动建立医养协同对接机制，协调定期召开京津冀医养协同交流座谈会；发挥北京中医医疗优势，推动北京市中医医疗机构与有内设医疗机构资质的津冀养老机构协作。　　在深入推动京津冀区域协同方面，《实施方案》提出，支持北京市东城区、西城区分别在津冀地区投资建设或合作共建养老机构，优先定向接收核心区户籍老年人。　　行业协同方面，《实施方案》提出，要积极发挥三地行业协会的引领聚合作用，推动三地养老服务市场主体交流合作，切实提升三地养老服务机构发展实效。

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Published on:18:20:42